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Die Arbeitswelt wandelt sich durch Technologien, Wettbewerb und politische Entscheidungen. Hybride Arbeitsmodelle bringen konkurrierende Prioritäten mit sich. Externe Einflüsse destabilisieren das Machtverhältnis zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Unternehmen müssen sich anpassen, um erfolgreich zu bleiben.

Erfahren Sie hier mehr über globale Daten von 5.300 HR-, IT- und Business-Entscheidungsträgern sowie Mitarbeitern, die bei der Umfrage von Vanson Bourne im Auftrag von VMware zwischen Juli und August 2022 erhoben wurden. Entdecken Sie die Ergebnisse und Trendanalysen für dezentrales Arbeiten.

Anbieter:

VMware

Veröffentlicht am:

03.04.2023

Verfasst am:

03.04.2023

Format:

PDF

Typ:

Analystenbericht